Het programmateam bestaat uit ruim twintig collega’s. In het team komen strategische, organisatorische en technische expertise samen. Ze werken nauw samen met koplopergemeenten, communities, leveranciers en andere publieke partijen en bouwen voort op wat in de praktijk aantoonbaar werkt. Het team bestaat uit professionals met verschillende achtergronden van architectuur tot softwareontwikkeling, infrastructuur, organisatie- en implementatieadvies en community-management. De werkwijze is open, samenwerkingsgericht en lerend, met veel ruimte voor individuele inbreng.
Scrummaster
Als Scrummaster ben je verantwoordelijk voor het faciliteren van het agile programmateam en het coördineren van de programmasturing, voortgang, capaciteit en besluitvorming binnen het programma. In deze rol faciliteert het programmateam in het toepassen en verder ontwikkelen van de agile werkwijze. Je organiseert en bewaakt agile events, coördineert de integrale programmaplanning en zorgt voor inzicht in afhankelijkheden, voortgang en mijlpalen. Daarnaast breng je informatie uit verschillende teams samen en ondersteun je het programmamanagement met heldere sturing en overzicht.
Bovendien ben je verantwoordelijk voor de inrichting, beheersing en uitvoering van het programma. Je ondersteunt besluitvorming, organiseert risicomanagement, bewaakt afspraken en voortgang en verzorgt rapportages en bestuurlijke voorbereiding. Ook coördineer je de inzet van capaciteit, waaronder werving en onboarding van medewerkers en externe expertise, zodat het programma effectief en gestructureerd kan functioneren.
Werkzaamheden
- Faciliteren van agile/sprint events en ondersteunen van het team bij het toepassen van de afgesproken werkwijze, inclusief het bewaken van werkritme, transparantie en het oplossen van belemmeringen.
- Ondersteunen van product owners en het opstellen en verbinden van de integrale programmaplanning, inclusief afhankelijkheden, mijlpalen, voortgang en signalering van knelpunten in planning en capaciteit.
- Inrichten en bewaken van risicomanagement en programmasturing, inclusief voortgangsrapportages, voorbereiding van overleggen, besluitvorming en opvolging van acties en besluiten.
- Organiseren van samenwerking, capaciteit en inzet, inclusief inhuurprocessen, onboarding van nieuwe teamleden en het bewaken van een gestructureerde en transparante uitvoering binnen het programma.
Let op: Dit zijn harde eisen voor de opdrachtgever
- Gesprekken op dinsdag 26 mei 2026 tussen 13:00 en 16:00 via MS Teams;
- Zonder overheidservaring heeft het helaas geen zin om te reageren;
- Beschikt over WO werk- en denkniveau;
- Minimaal 4 jaar werkervaring in projectcoördinatie, projectleiding, PMO of vergelijkbare rollen binnen verander- of IT-omgevingen;
- Minimaal 3 jaar werkervaring met agile werken (Scrum, Kanban, SAFe of vergelijkbaar);
- Minimaal 2 jaar werkervaring als Scrummaster of vergelijkbare rol;
- ‘Bring your own device’ is van toepassing.
Wensen
- Werkervaring bij overheidsorganisaties in de afgelopen 10 jaar;
- Minimaal 2 jaar ervaring met werken in netwerkomgevingen (samenwerking tussen meerdere organisaties);
- Werkervaring met het opzetten en faciliteren van werksessies, workshops en overleggen;
- Ervaring als secretaris van stuurgroepen;
- Werkervaring met het toepassen en inrichten van tooling voor planning en samenwerkingen waaronder minimaal Jira en MS Teams.
Competenties
- Gestructureerd;
- Betrouwbaar;
- Proactief;
- Prioriteren;
- Communicatief vaardig;
- Samenwerkend;
- Verbindend;
- Creatief;
- Motiverend;
- Netwerker;
- Omgevingsbewust;
- Resultaatgericht.
Aanleveren
Let op: Onderstaande punten zijn vereist
- Op de opdracht afgestemd cv opgesteld in het Nederlands, format Word, max. 5 A4tjes;
- Geef een korte motivatie voor deze opdracht (max. 1 A4tje);
- 2 referenties met contactgegevens (In geval van een intakegesprek worden deze soms geraadpleegd door de opdrachtgever);
- Indicatie uurtarief.
Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient jouw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in je cv te zijn opgenomen.
Succes = persoonlijkheid x vaardigheid
Raakt deze opdracht je passie, sluit deze goed aan bij je overheidservaring? Reageer dan direct via onderstaande knop.
- Je ontvangt binnen 24 uur een ontvangstbevestiging en binnen 3 dagen na sluitingstermijn/beoordeling altijd een beargumenteerde terugkoppeling.
- Heb je tussendoor vragen dan kun je bij de contactpersoon terecht voor meer informatie b.v. over wie de eindklant is en over de opdrachtovereenkomst. Tevens kunnen we je transparant adviseren over de tariefstelling.
Niet alle interim opdrachten staan op de website. Staat je interim opdracht er niet bij? Schrijf je dan vrijblijvend bij ons in en ontvang opdrachten op maat.
Waarom Talent123?
Talent123 is een familiebedrijf en bemiddelt voor tijdelijke vacatures en interim opdrachten binnen de overheid voor verander- en/of ontwikkelopdrachten. Wij werken samen met ZZP’ers en sollicitanten die openstaan voor een detachering bij de overheid. Talent123 doet alleen rechtstreeks zaken met opdrachtgevers en streeft naar bestendige toekomstvaste relaties met opdrachtgevers en professionals. Daarnaast is Talent123 een bureau dat zich als ‘nicheplayer’ 100% richt op interim opdrachten bij de overheid en mensgericht te werk gaat.
Onze kernwaarden zijn: Bescheiden | Initiatief | Lef
Waar zijn we goed in: Organiseren | Ontwikkelen | Detacheren | We betalen altijd op tijd
Voor meer informatie bekijk onze dienstverlening voor professionals en lees hier alles over Talent123.
Wij maken gebruik van functionele cookies om onze website optimaal te kunnen laten werken. Daarnaast gebruiken wij analytische cookies om onze website te kunnen verbeteren en inzichten te verkrijgen over het gebruik en de prestaties van onze website. U kunt zelf uw cookie voorkeuren instellen via de knoppen. Voor meer informatie over cookies en tips voor het uitzetten van cookies gaat u naar ons privacy- en cookiebeleid.