De organisatie werkt samen met gemeenten, waterschappen, het Rijk, ondernemers en maatschappelijke instanties. Je gaat aan de slag bij de afdeling Wegen en Kanalen (WK), één van de acht afdelingen binnen de organisatie. De afdeling Wegen en Kanalen gaat over de zorg voor de provinciale infrastructuur. De afdeling is verantwoordelijk voor het bouwen en beheren van de provinciale wegen, waterwegen, bruggen en sluizen. Ook zorgt de afdeling ervoor dat de benodigde infrastructurele voorzieningen worden gerealiseerd en dat onderhoud wordt uitgevoerd. De afdeling bestaat uit de volgende teams: Leiding, Bedrijfsvoering, Project Advies, Assets en Beleid, Wegen en Groen, Vaarwegen, Installaties en Kunstwerken, Verkeer en InfraBeheer.
Kwartiermaker Cybersecurity Industriële Infrastructuur
Als Kwartiermaker Cybersecurity Industriële Infrastructuur stel je een uitvoerbaar implementatieplan op. Je analyseert huidige situatie, maakt de impact van de Cyberbeveiligingswet en Machineverordening inzichtelijk en voert een GAP-analyse uit (gebruikmakend van de CSIR). Daarbij wordt nadrukkelijk verwacht dat je zorgt voor een goede kennisoverdracht zodat een nog te werven vaste medewerker de implementatiefase kan overnemen.
Je bepaalt zelfstandig de aanpak, volgorde van werkzaamheden en werkwijze die nodig zijn om de beschreven resultaten te realiseren. De opdracht richt zich op analyse, advisering, prioritering, planvorming en kennisborging. De feitelijke implementatie van maatregelen maakt geen onderdeel uit van deze opdracht.
Binnen de organisatie zijn reeds stappen gezet op het gebied van Cybersecurity voor de beweegbare kunstwerken door gebruik te maken van de CSIR. Er zijn voor 4 “leidende” objecten weerstandsniveaus vastgesteld. Voor een pilotobject is een start gemaakt met de risicoanalyse. Daarnaast zijn vanuit eerdere projecten en onderzoeken relevante gegevens beschikbaar.
Het areaal bestaat uit 32 beweegbare bruggen en 11 sluizen. Daarnaast wordt gevraagd de cybersecurity-volwassenheid van verkeersregelinstallaties (VRI’s) en pompinstallaties in beeld te brengen en hiervoor een GAP-analyse uit te voeren.
Werkzaamheden
- Analyseren van de huidige cybersecurity-volwassenheid van beweegbare bruggen en sluizen.
- Beoordelen van reeds uitgevoerde analyses en vastgestelde weerstandsniveaus van bestaande objecten.
- Opstellen van een onderbouwde classificatie van weerstandsniveaus voor de overige beweegbare kunstwerken.
- Uitvoeren van GAP-analyses voor beweegbare bruggen en sluizen middels de CSIR-methodiek.
- Risico gestuurd bepalen van noodzakelijke beheersmaatregelen.
- Adviseren over maatregelen die voortvloeien uit de Cyberbeveiligingswet en Machineverordening.
- Opstellen van planvorming, fasering en kostenramingen voor uitvoering van verbetermaatregelen.
- Leveren van inhoudelijke input voor vervolgbesluitvorming en investeringsvoorstellen.
- Uitvoeren van een GAP-analyse op het gebied van cybersecurity voor verkeersregelinstallaties (VRI’s) en pompinstallaties.
- Adviseren over de borging van gevoelige assetinformatie, waaronder softwarebeheer, wachtwoordbeheer, back-upvoorzieningen, patchmanagement en netwerk- en IP-configuraties.
- Afstemming met interne specialisten op het gebied van assetmanagement, machineveiligheid, industriële automatisering en informatiebeveiliging.
- Vormgeven aan de plannen die voortkomen uit de GAP-analyse.
- Uitwerken van de aanpak, benodigde capaciteit en expertise voor de uitvoering van deze plannen.
Let op: Dit zijn harde eisen voor de opdrachtgever
- De functie betreft 16 – 32 uur per week;
- Gesprekken op dinsdag 15 september 2026;
- Zonder overheidservaring heeft het helaas geen zin om te reageren;
- Minimaal een afgeronde HBO bachelor opleiding in richting van cybersecurity, industriële automatisering, technische informatica of vergelijkbaar;
- Minimaal 7 jaar werkervaring met OT-cybersecurity ook wel, cybersecurity binnen industriële automatisering;
- Werkervaring met CSIR (risicoanalyses en GAP-analyses op het gebied van cybersecurity);
- Werkervaring met het vertalen van OT-cybersecurityanalyses naar technisch uitvoerbare maatregelen en kan hierover zelfstandig afstemming verzorgen met leveranciers, integratoren en interne specialisten;
- Werkervaring met OT-cybersecurity binnen infrastructurele objecten, industriële automatisering en/of vergelijkbare omgevingen;
- Werkervaring met opdrachten binnen de publieke sector.
- Tariefbereik €100 – €105 (afhankelijk van ervaring).
Wensen
- Vergelijkbare opdrachten waarbij je verantwoordelijk was voor cybersecurityanalyses, risicoanalyses of verbeterprogramma’s binnen OT-omgevingen;
- Vergelijkbare opdrachten waarbij je de SCIR/CSIR-methodiek hebt toegepast voor vitale infrastructuur, industriële automatisering of technische installaties en de uitkomsten heeft vertaald naar concrete verbetermaatregelen, een uitvoeringsprogramma en/of investeringsvoorstel;
- Vergelijkbare opdrachten waarbij je verantwoordelijk was voor het borgen van kennis, het opstellen van overdraagbare producten, het begeleiden van medewerkers of het voorbereiden van een organisatie op de implementatiefase van een programma of project;
- Ervaring bij een provincie, gemeente, waterschap, Rijkswaterstaat of vergelijkbare organisatie.
Competenties
- Analytisch;
- Strategisch;
- Resultaatgericht;
- Zelfstandig;
- Overtuigingskracht;
- Adviesvaardigheden;
- Bestuurlijk sensitief;
- Samenwerkingsgericht;
- Communicatief vaardig.
Aanleveren
Let op: Onderstaande punten zijn vereist
- Op de opdracht afgestemd cv opgesteld in het Nederlands, format Word, max. 5 A4tjes;
- Geef een korte motivatie voor deze opdracht (max. 1 A4tje);
- 2 referenties met contactgegevens (In geval van een intakegesprek worden deze soms geraadpleegd door de opdrachtgever);
- Indicatie uurtarief.
Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient jouw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in je cv te zijn opgenomen.
Succes = persoonlijkheid x vaardigheid
Raakt deze opdracht je passie, sluit deze goed aan bij je overheidservaring? Reageer dan direct via onderstaande knop.
- Je ontvangt binnen 24 uur een ontvangstbevestiging en binnen 3 dagen na sluitingstermijn/beoordeling altijd een beargumenteerde terugkoppeling.
- Heb je tussendoor vragen dan kun je bij de contactpersoon terecht voor meer informatie b.v. over wie de eindklant is en over de opdrachtovereenkomst. Tevens kunnen we je transparant adviseren over de tariefstelling.
Niet alle interim opdrachten staan op de website. Staat je interim opdracht er niet bij? Schrijf je dan vrijblijvend bij ons in en ontvang opdrachten op maat.
Waarom Talent123?
Talent123 is een familiebedrijf en bemiddelt voor tijdelijke vacatures en interim opdrachten binnen de overheid voor verander- en/of ontwikkelopdrachten. Wij werken samen met ZZP’ers en sollicitanten die openstaan voor een detachering bij de overheid. Talent123 doet alleen rechtstreeks zaken met opdrachtgevers en streeft naar bestendige toekomstvaste relaties met opdrachtgevers en professionals. Daarnaast is Talent123 een bureau dat zich als ‘nicheplayer’ 100% richt op interim opdrachten bij de overheid en mensgericht te werk gaat.
Onze kernwaarden zijn: Bescheiden | Initiatief | Lef
Waar zijn we goed in: Organiseren | Ontwikkelen | Detacheren | We betalen altijd op tijd
Voor meer informatie bekijk onze dienstverlening voor professionals en lees hier alles over Talent123.
Wij maken gebruik van functionele cookies om onze website optimaal te kunnen laten werken. Daarnaast gebruiken wij analytische cookies om onze website te kunnen verbeteren en inzichten te verkrijgen over het gebruik en de prestaties van onze website. U kunt zelf uw cookie voorkeuren instellen via de knoppen. Voor meer informatie over cookies en tips voor het uitzetten van cookies gaat u naar ons privacy- en cookiebeleid.