36 Archieven

Portfoliomanager

Bedoeling: Als Portfoliomanager functioneer jij als sparringpartner voor de teammanager(s) en directeur, je speelt een rol i.h.k.v. het vereiste gesprek tussen Domeinen (koppelvlakoverleg) en je hebt een rol t.a.v. ambtelijk opdrachtgeverschap van een aantal onderhanden projecten voor een paar gemeenten.

Persoonlijkheid x vaardigheid: Je kunt goed samenwerken, analyseren, adviseren en zelfstandig werken. Daarbij ben je resultaatgericht, omgevingssensitief en heb je een uitstekende mondelinge en schriftelijke manier van communiceren.

Bedoeling: Als Verandermanager afvalstoffendienst ben je verantwoordelijk om invulling te geven aan vastgestelde kaders. Je vertaalt deze naar werkbare doelstellingen voor jouw uitvoerende teams. Jij zult je meer gaan toeleggen op het uitvoeren van projecten, die vooral gericht zijn op creëren van een fysiek veilige omgeving en naast veiligheid en vergunningen gaat het hierbij om het versterken van het vertrouwen binnen de teams en de lijn.

Persoonlijkheid x vaardigheid: Je bent een ervaren verandermanager, je bent duidelijk en neemt makkelijk beslissingen na afstemming met ander onderdelen van de organisatie. Je legt makkelijk contact op verschillende niveaus van werkvloer tot directie, je bent een stevig persoon en kan tegen een stootje. Je kent de menselijke maat en bent verbindend en je bent ook goed in het checken van de voortgang van acties en het nalopen van afspraken. Je hebt ruime ervaring met veranderen van organisaties, met operationele aansturing van een grote groep medewerkers en je bent bekend met projectmatig werken waarbij je op kan treden als projectleider of opdrachtgever.

Bedoeling: Als Verandermanager Finance & Control ga jij het verbeterplan financiële functie (verder) uitwerken in een implementatie-/actieplan en de implementatie van het verbeterplan financiële functie organiseren. Daarbij wordt er ook gekeken hoe qua doelen en activiteiten een integrale aanpak in samenhang met andere verbeterplannen gerealiseerd kan worden om te komen tot een efficiënte en effectieve aanpak.

Persoonlijkheid x vaardigheid: Je kunt medewerkers motiveren, verbinden en de samenwerking stimuleren zowel binnen als buiten het team, je kunt goed je eigen menig onderbouwen met heldere argumenten. Je geeft taakgericht leiding, je kunt een team aansturen, overtuigen en klantgericht werken, je bent innovatief en werkt probleemoplossend. Tenslotte ben je planmatig, ben je in staat om onder tijdsdruk en in een dynamische en veranderende omgeving te kunnen werken en kun je goed schakelen, in geval van calamiteiten kan je zelfstandig handelen. Je kunt breed analyseren en je bent in staat om hoofd- en bijzaken te scheiden.

Aanleiding: Ondersteuning, verblijf en opvang van de meest kwetsbare inwoners.

Bedoeling: Als ervaren Programmamanager WMO beleid zorg je ervoor dat de taken op het gebied van Beschermd Wonen en Maatschappelijke Opvang in de basis op orde zijn, help je om uitvoering te geven aan de beleidsnota, geef je leiding aan beleidsadviseurs en geef je advies over een duurzame inrichting van de management- en steunstructuur.

Persoonlijkheid x vaardigheid: Je hebt ervaring in advisering aan het MT, directieraad en gemeentebestuur. Je hebt een goed gevoel voor politieke verhoudingen en weet binnen deze dynamiek een weg te vinden, je bent flexibel en kunt goed omgaan met de maatschappelijke en politieke druk(te). Tenslotte heb je ervaring met en kennis van organisatie-inrichting en is het een pré als jij jouw ervaringsdeskundigheid meebrengt op het gebied van diversiteit en inclusie.

Bedoeling: Als Allround aanbestedingsadviseur ben jij zowel strategisch sterk zijn maar wil jij ook de handen uit de mouwen steken om Europese en meervoudig onderhandse aanbestedingen te begeleiden voor facilitair (FZ) inclusief onderhoud vastgoed, IV/ICT diensten en applicaties, communicatie, personeel en opleidingen.

Persoonlijkheid x vaardigheid: Je weet medewerkers te motiveren, te verbinden en de samenwerking te stimuleren, je kunt goed je eigen menig onderbouwen met heldere argumenten. Je geeft taakgericht leiding, je kunt een team aansturen, overtuigen en klantgericht werken daarnaast ben je innovatief en werk je probleemoplossend. Tenslotte ben je planmatig en analytisch en ben je in staat om onder tijdsdruk te kunnen werken en kun je goed schakelen en in geval van calamiteiten zelfstandig handelend optreden als coördinator scenario.