Aanleiding: Diverse regionale samenwerkingen.

Bedoeling: Als Strategisch adviseur Regionale Ontwikkeling regisseer je en speel je een actieve rol in de (inhoudelijke) vertegenwoordiging van de organisatie in diverse regionale samenwerkingen. Je hebt een actieve rol in de samenwerking van de regio op ambtelijk, directie en bestuurlijk niveau.

Persoonlijkheid x vaardigheid: Je bent een vlotte, communicatief vaardige en verbindende generalist. Je bent in staat om een complex speelveld te overzien. De onderwerpen weet je je snel eigen te maken, je bent een positief kritische gesprekspartner voor zowel jouw directe collega’s, als het bestuur en de samenwerkingspartners uit de regio. Als netwerker ben je omgevingsbewust en in staat om “buiten” en “binnen” met elkaar te verbinden.

Organisatie

De teams Ruimtelijke Kwaliteit en Ruimtelijke Ontwikkeling bestaan uit de vakdisciplines Stedenbouw, Mobiliteit, Erfgoed, Landschap en Milieu, Wonen, Duurzaamheid, Economie en Ruimtelijke Advisering. Jij wordt onderdeel van de vakgroep Ruimtelijke Advisering. Hierbinnen werken circa 5 strategisch adviseurs Ruimte. De strategisch adviseurs geven vorm aan de strategische koers op diverse ruimtelijke vraagstukken.

Strategisch adviseur Regionale Ontwikkeling

Als Strategisch adviseur Regionale Ontwikkeling ben jij een vlotte, communicatief vaardige en verbindende generalist. Je regisseert en speelt een actieve rol in de (inhoudelijke) vertegenwoordiging van de organisatie in diverse regionale samenwerkingen. Je hebt een actieve rol in de samenwerking van de regio op ambtelijk, directie en bestuurlijk niveau. Concreet vorm je samen met je counterpart het kernteam. Jullie bereiden alle ambtelijke, directie en bestuurlijke overleggen voor.

Werkzaamheden

Je begeleidt de ontwikkeling van een regionale handelingsstrategie en verzorgt de borging hiervan, zowel bestuurlijk als bij je collega’s.
Je borgt de inhoud van het coalitieakkoord in strategie en uitvoeringsplan.
Je vertaalt strategie naar inhoud en vanuit dat overzicht zorg je voor regionale positionering van de organisatie. Dit doe je samen met enthousiaste en gedreven collega’s binnen en buiten het team.
Je optimaliseert de organisatie en het proces van regionale samenwerking en stelt op basis van de regionale handelingsstrategie hier een advies en uitvoeringsplan voor op.
Je bent ambassadeur voor integrale regionale samenwerking in de organisatie en zet je actief in voor een breed draagvlak in de organisatie en vertaling hiervan op verschillende regionale (sectorale) tafels.
Je onderhoudt externe relaties met partners in de regio en bent betrokken bij de bezoeken op directie en bestuurlijk niveau.
Je signaleert en verkent regionale ruimtelijke lange termijnvraagstukken op gevolgen, keuzes en acties over de grenzen van disciplines heen.
Je neemt deel aan diverse regionale overlegtafels.
Uiteraard werk je nauw samen met de andere strategisch adviseurs en beleidsadviseurs.
Je borgt de overdracht van kennis en ervaring. Dit doe je door je opvolger zorgvuldig in te werken en samen te werken aan een gezamenlijke koers binnen het team en de organisatie.

Functie-eisen

Let op: Dit zijn harde eisen voor de opdrachtgever

De functie betreft 32 – 36 uur per week;
Gesprekken op 5 maart 2026 tussen 12.30 en 17.00 uur;
Zonder overheidservaring heeft het helaas geen zin om te reageren;
Bring your own device is van toepassing;
Minimaal een afgeronde HBO bachelor opleiding op het gebied van bestuurskunde, ruimtelijke ordening of planologie;
Minimaal 3 jaar werkervaring als strategisch adviseur bij een overheidsorganisatie;
Aantoonbare werkervaring als adviseur met het opstellen van een uitvoerings- en implementatieprogramma.

Wensen

Aantoonbare werkervaring als strategisch adviseur binnen het ruimtelijk domein;
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als strategisch of bestuursadviseur binnen een gemeentelijke organisatie;
Minimaal 2 jaar verantwoordelijk geweest voor complexe, politiek gevoelige en strategische beleidsdossiers met een ‘regionale component’. Benoem hiervan een uitgeschreven referentieproject op een apart pagina van het cv;
Uiterlijk per 30 maart 2026 beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week;
Minimaal een afgeronde WO-bachelor opleiding op het gebied van bestuurskunde, ruimtelijke ordening of planologie.

Competenties

Omgevingsbewust;
Samenwerkingsgericht;
Resultaatgericht;
Initiatiefrijk;
Visie;
Stressbestendig.

Aanleveren

Let op: Onderstaande punten zijn vereist

Op de opdracht afgestemd cv opgesteld in het Nederlands, format Word, max. 5 A4tjes;
Geef een korte motivatie voor deze opdracht (max. 1 A4tje);
2 referenties met contactgegevens (In geval van een intakegesprek worden deze soms geraadpleegd door de opdrachtgever);
Indicatie uurtarief.

Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient jouw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in je cv te zijn opgenomen.

Sollicitatie

Succes = persoonlijkheid x vaardigheid

Raakt deze opdracht je passie, sluit deze goed aan bij je overheidservaring? Reageer dan direct via onderstaande knop.

Je ontvangt binnen 24 uur een ontvangstbevestiging en binnen 3 dagen na sluitingstermijn/beoordeling altijd een beargumenteerde terugkoppeling.
Heb je tussendoor vragen dan kun je bij de contactpersoon terecht voor meer informatie b.v. over wie de eindklant is en over de opdrachtovereenkomst. Tevens kunnen we je transparant adviseren over de tariefstelling.

Niet alle interim opdrachten staan op de website. Staat je interim opdracht er niet bij? Schrijf je dan vrijblijvend bij ons in en ontvang opdrachten op maat.

Waarom Talent123?

Talent123 is een familiebedrijf en bemiddelt voor tijdelijke vacatures en interim opdrachten binnen de overheid voor verander- en/of ontwikkelopdrachten. Wij werken samen met ZZP’ers en sollicitanten die openstaan voor een detachering bij de overheid. Talent123 doet alleen rechtstreeks zaken met opdrachtgevers en streeft naar bestendige toekomstvaste relaties met opdrachtgevers en professionals. Daarnaast is Talent123 een bureau dat zich als ‘nicheplayer’ 100% richt op interim opdrachten bij de overheid en mensgericht te werk gaat.

Voor meer informatie bekijk onze dienstverlening voor professionals en lees hier alles over Talent123.

Solliciteren

Lisanne Zoet

Strategisch adviseur Regionale Ontwikkeling

Wensen

Competenties

Aanleveren

Waarom Talent123?

Tips voor een goed curriculum vitae voor interim professionals

Tips voor het schrijven van een motivatiebrief

ZZP’er, hoe zeker is jouw opdracht? Check jouw opdracht nu met onze vernieuwde DBA-checklist

Op de hoogte blijven van nieuwe interim opdrachten?

Voor ons team en onze interim professionals op opdracht, planten wij bomen om de CO2 uitstoot te compenseren