Aanleiding: Verdere inrichting van werken onder en met architectuur (woma).

Bedoeling: Als Lead Architect IV & Digitalisering ga je de organisatie begeleiden bij de inrichting van woma. Het doel is een succesvolle inrichting van woma volgens het implementatieplan.

Persoonlijkheid x vaardigheid: Je bent een netwerker, natuurlijke verbinder, je bent proactief en je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden. Je bent van nature een aanjager en je houdt er van om mensen te enthousiasmeren. Je hebt een lerend vermogen en kunt nieuwe kennis snel eigen maken. Daarnaast ben je ondernemend, flexibel en heb je ervaring met succesvol samenwerken in een moderne Agile omgeving. Je beweegt je zelfstandig binnen een organisatie, bent omgevingssensitief en je bent in staat om te communiceren op verschillende niveaus binnen de organisatie. Tenslotte ben je in staat om architectuur design, bouw en implementatie te leiden en verantwoording te nemen voor (technische) kwaliteit van business unit IT gebaseerde oplossingen. En kun je identificeren welke risico’s en uitdagingen de oplossing oplevert, gebaseerd op ervaring opgedaan met andere soortgelijke architectuurtrajecten.

Organisatie

Het team Architectuur en Informatiemanagement begeleidt de organisatie bij het doorontwikkelen en vernieuwen van waardestromen en de ondersteunende diensten. In de voorbereiding, door de solution architectuur te leveren voor de business case en in de uitvoeringsfase, door samen met de systeem architecten de DevOps teams te begeleiden in de ontwikkeling of het selecteren van een ‘off the shelf’ product. In deze opdracht draagt jij zelfstandig bij aan de verdere inrichting van werken onder en met architectuur (woma) binnen de organisatie.

Lead Architect IV & Digitalisering

De organisatie werkt samen met veel partners en zet sterk in op digitalisering van processen, mede vanwege nieuwe wetgeving. Om effectief en toekomstgericht te blijven opereren, kiest ze voor een gestructureerde architectuurbenadering die zowel de huidige operationele eisen als toekomstige groei ondersteunt. Om dit in samenhang goed te organiseren, werkt de organisatie onder en met architectuur.

Als Lead Architect IV & Digitalisering ga je de organisatie begeleiden bij de inrichting van woma. Het doel is dat je de inrichting van woma na 6 maanden succesvol hebt afgerond. Het begint bij het adviseren van de teams, het opstellen van templates en eindigt bij volledig opgestelde waardestroom architecturen waarin de IST en SOLL-situatie wordt beschreven. De belangrijkste technieken, methoden en tools waarmee gewerkt wordt:

TOGAF, Archimate (BlueDolphin), Novius Architectuur Raamwerk (NAR).
Agile werkwijze.

De op te leveren resultaten zijn:

Succesvolle inrichting van woma volgens het implementatieplan.
Opstellen van templates o.a. voor waardestroom architectuur, thematische architectuur.
Organiseren van workshops met de waardestroom architecten om stap voor stap tot volledige waardestroom architecturen te komen.

Verantwoordelijkheden

Je werkt zelfstandig en adviseert de teams vanuit eigen expertise, zonder directe aansturing of leiding te geven aan het team en je maakt hierin jouw eigen keuzes.
Je houdt rekening met relevante afhankelijkheden en belangen van projecten en stakeholders.
Je zorgt voor continu verbetering van processen.
Je werkt als aanjager mee aan de verhoging van de architectuur volwassenheid van de architectuurfunctie.
Je zorgt voor het opstellen van diverse templates.
Je begeleidt de inrichting van woma volgens het implementatieplan.
Je organiseert diverse workshops die er voor zorgen dat waardestroom architecturen uniform worden opgesteld.
Je bepaalt jouw eigen planning en aanwezigheid.

Functie-eisen

Let op: Dit zijn harde eisen voor de opdrachtgever

De functie betreft 36 – 40 uur per week;
Gesprekken op 9 april 2026;
Zonder overheidservaring heeft het helaas geen zin om te reageren;
WO werk- en denkniveau op het gebied van informatica verkregen door een afgeronde HBO/WO opleiding;
Minimaal 5 jaar relevante ervaring in het vakgebied architectuur;
Minimaal 5 jaar werkervaring met Informatievoorziening binnen het overheidsdomein, waarin beleid en uitvoering dicht bij elkaar liggen;
Minimaal 5 jaar ervaring in het werken in complexe programma’s, waarin je met verschillende partijen/projecten met verschillende belangen te maken hebt krijgt. Je bent in staat om deze belangen te herkennen en als een verbindende factor deze belangen en partijen samen te brengen om zo tot een gedragen oplossing te komen;
Minimaal 5 jaar documentatie ervaring:

Solution- en domeinarchitectuur op basis van Archimate en de NAR of TOGAF;
Functioneel en technisch ontwerp;
Vullen product backlog (met name user stories).

Minimaal 3 jaar ervaring met Archimate.

Wensen

Een beschrijving van aanpak voor de uit te voeren werkzaamheden gezien het specifieke vraagstuk van de organisatie;
Beschrijf 2 cruciale knelpunten die zich vaak voor doen in dit soort processen/ opdrachten en geeft hierbij aan hoe je deze oplost (zie ook opdrachtomschrijving en verantwoordelijkheden);
Je toont duidelijk aan welke wijze de door jouw geleverde expertise en competenties binnen de geschetste situatie een bijdrage leveren aan te behalen resultaten (zie ook opdrachtomschrijving en verantwoordelijkheden).

Competenties

Netwerker;
Verbinder;
Proactief;
Uitstekende communicatieve vaardigheden;
Aanjager;
Enthousiasmerend;
Lerend vermogen;
Ondernemend;
Flexibel;
Samenwerken in een moderne Agile omgeving;
Zelfstandig;
Omgevingssensitief;
Je bent in staat om architectuur design, bouw en implementatie te leiden en verantwoording te nemen voor (technische) kwaliteit van business unit IT gebaseerde oplossingen;
Je kunt identificeren welke risico’s en uitdagingen de oplossing oplevert, gebaseerd op ervaring opgedaan met andere soortgelijke architectuurtrajecten.

Aanleveren

Let op: Onderstaande punten zijn vereist

Op de opdracht afgestemd cv opgesteld in het Nederlands, format Word, max. 5 A4tjes;
Geef een korte motivatie voor deze opdracht (max. 1 A4tje);
2 referenties met contactgegevens (In geval van een intakegesprek worden deze soms geraadpleegd door de opdrachtgever);
Indicatie uurtarief.

Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient jouw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in je cv te zijn opgenomen.

Sollicitatie

Succes = persoonlijkheid x vaardigheid

Raakt deze opdracht je passie, sluit deze goed aan bij je overheidservaring? Reageer dan direct via onderstaande knop.

Je ontvangt binnen 24 uur een ontvangstbevestiging en binnen 3 dagen na sluitingstermijn/beoordeling altijd een beargumenteerde terugkoppeling.
Heb je tussendoor vragen dan kun je bij de contactpersoon terecht voor meer informatie b.v. over wie de eindklant is en over de opdrachtovereenkomst. Tevens kunnen we je transparant adviseren over de tariefstelling.

Niet alle interim opdrachten staan op de website. Staat je interim opdracht er niet bij? Schrijf je dan vrijblijvend bij ons in en ontvang opdrachten op maat.

Waarom Talent123?

Talent123 is een familiebedrijf en bemiddelt voor tijdelijke vacatures en interim opdrachten binnen de overheid voor verander- en/of ontwikkelopdrachten. Wij werken samen met ZZP’ers en sollicitanten die openstaan voor een detachering bij de overheid. Talent123 doet alleen rechtstreeks zaken met opdrachtgevers en streeft naar bestendige toekomstvaste relaties met opdrachtgevers en professionals. Daarnaast is Talent123 een bureau dat zich als ‘nicheplayer’ 100% richt op interim opdrachten bij de overheid en mensgericht te werk gaat.

Voor meer informatie bekijk onze dienstverlening voor professionals en lees hier alles over Talent123.

Solliciteren

Lisanne Zoet

Lead Architect IV & Digitalisering

Wensen

Competenties

Aanleveren

Waarom Talent123?

Tips voor een goed curriculum vitae voor interim professionals

Tips voor het schrijven van een motivatiebrief

Op de hoogte blijven van nieuwe interim opdrachten?

Voor ons team en onze interim professionals op opdracht, planten wij bomen om de CO2 uitstoot te compenseren