Aanleiding: Modern gemeentelijk ICT landschap.

Bedoeling: Binnen de organisatie zal je als Solution Architect GDI bijdragen aan een aantal interessante onderwerpen welke moeten leiden tot een modern gemeentelijk ICT landschap. Waar relevant, zal je ook bijdragen aan de modernisering van het landelijke ICT-landschap van de overheid door de gemeentelijke behoeften te vertegenwoordigen, te bewaken en te helpen implementeren. Je eerste project is een landelijk georiënteerde uniformering op het gebied van toegangsverlening in een federatief stelsel.

Persoonlijkheid x vaardigheid: Je kunt nieuwe ideeën en concepten ontwikkelen, uitdragen en verdedigen, waarbij je met de communicatieve vaardigheid via overleggen tot overeenstemming komt. Je koppelt kennis van de laatste stand van zaken in de techniek en innovaties aan ervaring met het schakelen met stakeholders en het vertalen en uitdragen van concepten daarnaast heb je ervaring met het overbrengen van architectuurkennis aan anderen. Je bent iemand die goed kan luisteren, de verbinding aangaat met anderen, vasthoudend kan zijn waar nodig en realistisch kijkt naar uitdagingen waarvoor we staan. Tenslotte koppel je visie aan lef, neem je initiatief en weet je mensen te overtuigen.

Organisatie

Het team bestaat in de kern uit fullstack ontwikkelaars. Er wordt met moderne technieken en automatiseren wat kan. Golang, Kubernetes, PostgreSQL, Helm, HTMX en Vanilla zijn een paar onderdelen van de huidige stack. Afhankelijk van de vraag kunnen andere technieken, zoals bijvoorbeeld GraphQL, ook onderdeel worden van de stack. Jouw rol als Solution Architect GDI is nieuw in het team, waardoor je deels je eigen rol zult creëren en invullen.

Solution Architect GDI

Binnen de organisatie zal je bijdragen aan een aantal interessante onderwerpen welke moeten leiden tot een modern gemeentelijk ICT landschap. Waar relevant, zal je ook bijdragen aan de modernisering van het landelijke ICT-landschap van de overheid door de gemeentelijke behoeften te vertegenwoordigen, te bewaken en te helpen implementeren. Je kunt bijdragen aan de realisatie van de Common Ground visie en tegelijk landelijk bijdragen aan programma’s als Federatief DataStelsel, Data bij de Bron en de InterBestuurlijke DataStrategie.

Je eerste project waar je als Solution Architect GDI aan zal werken, is een landelijk georiënteerde uniformering op het gebied van toegangsverlening in een federatief stelsel. Een standaard methodiek hiervoor is een van de onderdelen van een set aan standaarden die randvoorwaardelijk is voor technische interoperabiliteit tussen organisaties. Er is een grote diversiteit aan oplossingen waarmee toegang tot de data via API’s verkregen wordt. Er moet voor één methodiek worden gekozen die voor alle API’s geldt. Dit zorgt naast technische interoperabiliteit en verlaging van de beheerslast ook voor meer controle over toegangsbeslissingen en geeft duidelijk richting aan het transitiepad naar de eindsituatie.

Verantwoordelijkheden/Resultaten

Je inventariseert en onderzoekt de meest voorkomende huidige oplossingen en rapporteert daarover.
Je schrijft een advies over welke oplossing(en) kansrijk zijn om als standaard gebruikt te worden.
Je organiseert samen met je teamgenoten en stakeholders proof of concepts ter onderbouwing van het advies.
Je organiseert continue afstemming met de stakeholders.
Je produceert architectuur ontwerpen en stemt deze af met de stakeholders (specifiek de MIDO werkgroepen toegang en gegevensuitwisseling).
Je maakt voorbereidende documenten voor agendering op de Programmeringstafel Gegevensuitwisseling en/of Toegang.

Functie-eisen

Let op: Dit zijn harde eisen voor de opdrachtgever

Gesprekken op vrijdag 27 september 2024;
Minimaal 10 jaar aantoonbare ervaring op WO werk- en denkniveau;
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring, in de afgelopen 10 jaar, als solution architect waarbij gegevensuitwisseling een bijzonder onderdeel van je aandachtsgebied was;
Minimaal 3 jaar ervaring met federatieve data-architectuur;
Minimaal 2 jaar ervaring met het ICT-standaardisatie beleid binnen Nederlandse overheid;
Aangeven welke ervaring er is met het onderwerp toegangsverlening;
Aangeven welke ervaring er is met het managen van stakeholders waarin veranderingsweerstand aanwezig is;
Bereid om minimaal 1 en maximaal 2 dagen per week op kantoor (vaak omgeving Nieuwegein, soms omgeving Voorburg) te werken;
Gebruik van eigen telefoon en laptop.

NB. Zonder overheidservaring heeft het helaas geen zin om te reageren.

Wensen

Ervaring met de ontsluiting van basis- en kernregistraties;
Ervaring met semantisch web / linked data technologieën;
Ervaring met architectuur modellering m.b.v. Archimate, UML, etc.

Competenties

Resultaatgerichtheid;
Kwaliteitsgerichtheid;
Omgevingsbewustzijn;
Samenwerken;
Integriteit;
Verbaal vaardig, zowel mondeling als schriftelijk (voeren van nauwkeurige dialoog);
Nauwkeurigheid.

Aanleveren

Let op: Onderstaande punten zijn vereist

Op de opdracht afgestemd cv opgesteld in het Nederlands, format Word, max. 5 A4tjes;
Geef een korte motivatie voor deze opdracht (max. 1 A4tje);
2 referenties met contactgegevens (In geval van een intakegesprek worden deze soms geraadpleegd door de opdrachtgever);
Indicatie uurtarief.

Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient jouw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in je cv te zijn opgenomen.

Sollicitatie

Succes = persoonlijkheid x vaardigheid

Raakt deze opdracht je passie, sluit deze goed aan bij je overheidservaring? Reageer dan direct via de knop aanmelden.

Je ontvangt binnen 24 uur een ontvangstbevestiging en binnen 3 dagen na sluitingstermijn/beoordeling altijd een beargumenteerde terugkoppeling.
Heb je tussendoor vragen dan kun je bij de contactpersoon terecht voor meer informatie b.v. over wie de eindklant is en over de opdrachtovereenkomst. Tevens kunnen we je transparant adviseren over de tariefstelling.

Niet alle interim opdrachten staan op de website. Staat je interim opdracht er niet bij? Schrijf je dan vrijblijvend bij ons in en ontvang opdrachten op maat.

Waarom Talent123?

Talent123 is een familiebedrijf en bemiddelt voor tijdelijke vacatures en interim opdrachten binnen de overheid voor verander- en/of ontwikkelopdrachten. Wij werken samen met ZZP’ers en sollicitanten die openstaan voor een detachering bij de overheid. Talent123 doet alleen rechtstreeks zaken met opdrachtgevers en streeft naar bestendige toekomstvaste relaties met opdrachtgevers en professionals. Daarnaast is Talent123 een bureau dat zich als ‘nicheplayer’ 100% richt op interim opdrachten bij de overheid en mensgericht te werk gaat.

Voor meer informatie bekijk onze dienstverlening voor professionals en lees hier alles over Talent123.

Solliciteren